피그말리온 効果 (pygmalion effect)
스티그마 効果 (Stigma Effect)
타인의 기대나 관심으로 인해 능률이 오르거나 결과가 좋아지는 현상.
피그말리온 효과는 로젠탈(Rosenthal, Robert) 효과, 자성적 예언, 자기 충족적 예언이라고도 한다.
그리스 신화에 나오는 조각가 피그말리온의 이름에서 유래한 심리학 용어이다.
조각가였던 피그말리온은 아름다운 여인상을 조각하고, 그 여인상을 진심으로 사랑하게 된다.
여신(女神) 아프로디테(로마 신화의 비너스)는 그의 사랑에 감동하여 여인상에게 생명을 주었다.
이처럼 타인의 기대나 관심으로 인해 능률이 오르거나 결과가 좋아지는 현상을 말한다.
심리학에서는 타인이 나를 존중하고, 나에게 기대하면 그 기대에 부응하기 위해 노력한다는 의미이다.
특히 교육 심리학에서는 교사의 관심이 학생에게 긍정적인 영향을 미치는 심리적 요인이 된다.
1968년 하버드 대학교 사회 심리학과 교수인 로젠탈(Rosenthal, Robert)과 미국에서 20년 이상 초등학교 교장을 지낸
제이콥슨(Jacobson, Lenore)은 미국 샌프란시스코의 한 초등학교에서 전교생을 대상으로 지능 검사를 한 후 검사 결과와
상관없이 무작위로 한 반에서 20% 정도의 학생을 뽑았다.
그 학생들의 명단을 교사에게 주면서 ‘지적 능력이나 학업 성취의 향상 가능성이 높은 학생들’이라고 믿게 했다.
8개월 후 이전과 같은 지능 검사를 다시 실시했는데, 그 결과 명단에 속한 학생들은 다른 학생들보다 평균 점수가 높게 나왔다.
뿐만 아니라 학교 성적도 크게 향상되었다.
명단에 오른 학생들에 대한 교사의 기대와 격려가 중요한 요인이었다.
이 연구 결과는 교사가 학생에게 거는 기대가 실제로 학생의 성적 향상에 효과를 미친다는 것을 입증했다.//
스티그마 효과(Stigma Effect)
스티그마 효과는 사람들에게 무시당하고 부정적인 낙인이 찍히게 되면 행태가 실제 나쁜 쪽으로 변해가는 현상을 의미합니다.
사회심리학에서는 ‘일탈 행동’을 설명하는 한 가지 방법으로서 남들이 자신을 긍정적으로 생각해주면 그 기대에 부응하려
노력하지만 부정적으로 평가해 낙인을 찍으면 실제로 부정적인 행태를 보인다고 설명하지요.
‘피그말리온 효과’의 실제성이 입증되었으니, 스티그마 효과가 실제 사람들의 행동에 부정적인 영향을 끼친다는 것은 두 말할
나위 없겠지요.
피그말리온 효과는 직장 동료, 혹은 부부 사이에도 적용된다고 해요.
먼저, 직장 동료는 서로에게 건전한 경쟁상대 및 파트너이기 때문에 서로 보호하고 협력하는 상호존중관계가 중요하지요.
예를 들면, 스티브 잡스가 ‘나의 비즈니스 모델이 비틀즈이고, 그 이유는 서로의 약점을 체크하며 연주하면서 균형을 맞추기
때문에 항상 더 큰 시너지를 낳는다.’ 고 한 것을 귀감으로 삼을 수 있지요.
또한, 부부관계에 있어서도 서로가 이해하지 못하는 작은 부분들을 한 번 더 고민해보고 ‘그럴 수 있겠다’,
혹은 ‘그와 같은 부분들이 당신과 나에게 어떤 도움이 될 수 있을 것이다’라고 긍정적으로 생각해보는 것이 중요하다고 해요.
긍정과 사랑 그리고 그것을 표현하는 순간 서로에게 흡수되는 것이 바로 비타민 H(Hapiness)임을 믿고- 서로가 서로에게 멋진 ‘피그말리온 효과’를 주기 위해 노력해보는 것은 어떨까요.//
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